| Las empresas deben mantener medidas para evitar contagios: |
| Identificar un coordinador o grupo de trabajo que defina roles y responsabilidades de cada persona en el proceso de preparación y respuesta para la atención de alertas. |
| Definir las medidas de mitigación, contención y prevención aplicables a cada centro de trabajo. |
| Mantener un aforo del 50% y un distanciamiento de 1,8 metros entre puestos de trabajo. |
| Rotular y señalizar, según infografía publicada por el Ministerio. |
| Capacitar al personal en materia de prevención y abordaje de la enfermedad COVID-19. |
| Usar y mantener equipo de protección personal. |
| Contar con un protocolo y bitácora de limpieza. |
| Tener un efectivo manejo de los residuos. |
| Tener a mano un protocolo de manejo de casos sospechosos y confirmados. |
| Comunicar al personal el plan o medidas internas de cada centro de trabajo previo al retorno de los empleados a las oficinas. |
| Capacitar al personal sobre las medidas a implementarse y actualizarlos periódicamente. |
| Llevar un registro de entradas al centro de trabajo para mantener un control del aforo y realizar un estudio epidemiológico si se presenta un caso sospechoso o confirmado de contagio de COVID-19 en la empresa. |
| Mantener una oficina o departamento de salud ocupacional en cada centro de trabajo donde laboren más de 50 trabajadores. Se debe contratar un especialista y preparar un Programa de Salud Ocupacional. |
| Fuente: Nassar Abogados |
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